“如果沒(méi)有公司這個(gè)大平臺(tái)，也不會(huì)有我的今天。剛來(lái)的時(shí)候我還是單身，現(xiàn)在女兒都4歲了。工作家庭雙豐收！”現(xiàn)代牧業(yè)（通遼）有限公司技術(shù)廠長(zhǎng)助理劉洪瑀掩飾不住內(nèi)心的喜悅。

33歲的劉洪瑀畢業(yè)于吉林大學(xué)畜牧獸醫(yī)專業(yè)，2012年入職現(xiàn)代牧業(yè)（通遼）有限公司。8年間，他從剛?cè)肼殨r(shí)的繁育員，到繁育處副主管、主管處長(zhǎng)，再到今天的技術(shù)廠長(zhǎng)助理，他說(shuō)自己的一路成長(zhǎng)離不開現(xiàn)代牧業(yè)這個(gè)大平臺(tái)。

從劉洪瑀與現(xiàn)代牧業(yè)（通遼）有限公司的雙贏現(xiàn)狀，可以看出，企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系有利于調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)員工熱愛(ài)企業(yè)，為企業(yè)積極建言獻(xiàn)策，實(shí)現(xiàn)員工和企業(yè)效益共創(chuàng)、利益共享。

通遼市為進(jìn)一步做好和諧勞動(dòng)關(guān)系工作，通過(guò)人社局、總工會(huì)、工商聯(lián)等部門的互聯(lián)互通、信息共享，統(tǒng)籌安排、形成合力，不斷完善勞動(dòng)用工備案、集體協(xié)商和勞動(dòng)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)預(yù)警制度。市人社局、總工會(huì)、工商聯(lián)通過(guò)開展構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系宣傳活動(dòng)，積極引導(dǎo)企業(yè)自覺(jué)踐行社會(huì)責(zé)任、團(tuán)結(jié)凝聚職工奮發(fā)圖強(qiáng)，弘揚(yáng)“企業(yè)關(guān)愛(ài)職工、職工熱愛(ài)企業(yè)”的和諧文化，提高和諧勞動(dòng)關(guān)系的知曉度、參與率，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定、企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

“加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)用工備案工作的指導(dǎo)服務(wù)，提高企業(yè)對(duì)勞動(dòng)關(guān)系的重視。同時(shí)通過(guò)完善法制建設(shè)、提高勞動(dòng)者自身素質(zhì)等方式，引導(dǎo)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任，促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系的建設(shè)�！蓖ㄟ|市人社局勞動(dòng)關(guān)系科科長(zhǎng)包國(guó)棟說(shuō)。

據(jù)了解，通遼市目前已完成勞動(dòng)用工網(wǎng)上備案12349戶（其中企業(yè)9552戶），涉及職工201858人。第三季度新簽續(xù)簽集體合同127份，覆蓋職工19054人；工資專項(xiàng)集體合同364份，覆蓋職工49224人。（王海霞）